Ressources humaines
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La tenue des Jeux olympiques à huis clos pourrait libérer certains athlètes de la pression extérieure selon des expert.e.s de l’ESG UQAM
Cet article fait partie de la Série Les Jeux de Tokyo d’Actualité UQAM. Les Jeux de Tokyo seront assurément parmi les plus étranges […]
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L’ESG UQAM est fière d’avoir été l’hôte de la conférence EURAM 2021
Le 16 juin dernier, la session d’ouverture de la conférence débuta par le mot de bienvenue chaleureux et réfléchi du président […]
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7 professeur.e.s de l’ESG UQAM reçoivent un appui du Fonds de recherche du Québec – Société et culture
Les Fonds de recherche du Québec – Société et culture, Santé, Nature et technologies – ont annoncé les résultats de […]
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Le professeur Denis Morin remporte un Emerald Literati Award
Denis Morin, professeur au Département d’organisation et ressources humaines de l’ESG UQAM, a été sélectionné comme l’un des Outstanding Reviewers […]
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La professeure Nathalie Lemieux remporte le Prix du livre de l’année en RH
La professeure du Département d’organisation et ressources humaines de l’ESG UQAM Nathalie Lemieux, et son collègue Martin Lauzier de l’UQO, […]
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Fièrement connectés
260, c’est le nombre de groupe cours qui sera offert aux étudiants de l’ESG UQAM pour le trimestre d’été 2020. « C’est […]
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Création d’un Indice de Culture Numérique (ICN) par Croix Bleue du Québec et l’ESG+
Croix Bleue du Québec et l’ESG+ sont heureuses d’annoncer la signature d’une entente qui permettra la création d’un Indice de […]
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Accessibilité aux formations en intelligence artificielle: L’ESG+ signe une entente avec Scale AI
L’ESG+ est heureuse d’annoncer la signature d’une entente avec Scale AI, hub d’investissement et d’innovation montréalais, qui permettra aux professionnels, aux entrepreneurs et aux dirigeants québécois de mieux s’outiller et de faciliter l’intégration de l’intelligence artificielle (IA) au sein de leur entreprise. Cette entente apportera un soutien financier aux activités de formation de l’ESG+ destinées…